2019年4月に働き方改革関連法が施行されて以降、企業に対し、働く人々が多様で柔軟な働き方を選択できワークライフバランスの実現が可能になるようなしくみづくりが求められています。

しかし、運送業界では、低い運賃単価、ドライバー不足など多くの課題を抱えており、職場環境の改善が他業種と同じスピード感では進んでいないのが現状であり、国土交通省が「働きやすい職場認証制度」（制度の詳細→こちら）を創設、当社も審査の申請をしておりました。

その結果、同業他社に先んじて実施してきた様々な取組みが認められ、一つ星の認証を受けることができました。
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今後も、これに満足することなく、二つ星、三ツ星の取得を目指し、社員の笑顔が溢れるより働きやすい職場環境づくりを推進してまいります。

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